Профспілка працівників освіти і науки України -
всеукраїнська громадська організація, метою якої є
здійснення представництва та забезпечення
захисту трудових, соціальне - економічних прав та інтересів спілчан.
Профспілка діє відповідно до Конституції України, законів України «Про професійні
спілки, їх права та гарантії діяльності», «Про об’єднання громадян», Кодексу
законів про працю України, законодавства про освіту, інших нормативно-правових
актів та Статутом Профспілки, затвердженого VI з'їздом Профспілки працівників
освіти і науки України 23.11.2005р.
Однією із структурних ланок Профспілки є первинна
профспілкова організація, яка керується в своїй
діяльності Статутом Профспілки, Положенням про
первинну профспілкову організацію, програмними документами і
рішеннями профспілкових органів, чинним законодавством. В межах повноважень,
визначених цими документами, вона визначає пріоритетні напрями своєї
діяльності, вирішує питання власної структури.
Первинна профспілкова організація створюється за наявності не менше З членів
Профспілки, які працюють в одній установі.
В первинній профспілковій організації, яка об'єднує
до 15 членів Профспілки обирається
профорганізатор, а при кількості членів Профспілки 15 і більше - обирається профспілковий комітет, голова та його заступник терміном на п'ять років.
Кількісний склад профкому визначається зборами. При
профкомі формуються постійні комісії за напрямками роботи:
-з питань
організаційної роботи;
-з питань
соціально-економічного та правового
захисту членів Профспілки;
-з питань
культурно-масової, спортивної роботи, оздоровлення;
-з питань роботи
з молоддю;
-з охорони
праці;
- по
житлово-побутовій роботі.
Робота первинної профспілкової організації і постійно діючих комісій
планується на календарний рік. При формуванні плану необхідно виходити з
заходів по виконанню критичних зауважень і пропозицій, висловлених на звітно-виборних та інших зборах. План роботи
первинної профспілкової організації затверджується на засіданні
профкому, а плани роботи комісій - на їх засіданнях.
